为深入贯彻落实习近平总书记关于高校毕业生就业工作的重要指示批示精神，根据学校2024年就业工作会议精神，3月14日，电信学院召开专题会议再发力促就业。电信学院党委书记金华、院长赵虎、副书记朱战涛、副院长潘俊涛、肖学峰出席会议，全体教职工参加。会议由党委书记金华主持。
金华指出，学校就业工作会议既是全面落实教育部、国家民委、自治区党委政府关于做好毕业生就业工作会议精神的贯彻和落实，也是对做好学院今年毕业生就业工作的全面动员、全面部署。全体教职工要切实把思想和行动统一到校党委的决策部署上来，立即行动起来，抓住关键环节，落实工作责任，精心组织实施，努力实现我院毕业生充分就业、顺利就业和高质量就业。
为此，她提出四点要求：一是要在全院上下形成“争先作为，人人有为”的氛围，明确院领导班子和各系工作任务量化指标，压紧压实就业工作责任，定期召开就业工作专题会议，形成“每日上报、每周通报、双周调度、按月研判”就业工作机制，健全就业工作评价体系，保障就业工作各项任务落细落实。二要全员参与、关心就业工作。辅导员、班主任要定期开展毕业生就业意向和进展摸排调研，建立毕业生就业工作动态数据库，实时跟进统计就业数据，各教研室要动员全院教师参与到就业工作中来，加强实习和就业一体化基地建设与管理。积极开展访企拓岗活动，挖掘优秀校友企业，积极推动校企合作、产教融合的育人模式，开发校企合作项目，为精准推进就业服务奠定良好基础。三是持续开展校园招聘活动。抢抓春招关键期，用好校园招聘渠道，提高求职就业成功率，帮助毕业生尽早落实去向。四是持续举办就业育人系列活动，创新工作方法。通过开展个性化辅导、组织专场招聘、优先推荐岗位、发放求职补助等措施，将就业政策融入到日常毕业论文指导和学生管理中，帮助毕业生树立积极就业的意识。五是做好“一生一策”帮扶就业困难毕业生。找准着力点，重点关注脱贫家庭、低保家庭等困难毕业生，摸清就业需求及实际就业困难，准确帮扶。六是要加强安全教育，提高毕业生安全防范意识，班主任与辅导员要担起第一道“防护线”的职责，多措并举，开展宣传教育，确保毕业生就业工作安全有序进行。
赵虎传达学校就业工作会议精神，通报2023届毕业生就业情况。他强调学校就业工作是检验学校和学院办学水平的关键指标，是直接关系学校发展的重要生命线。全体教职工要提高政治站位，进一步增强就业工作的责任感和使命感，落实好学校关于就业创业工作的决策部署，落实好帮扶教师责任制，用心做好毕业生就业服务，帮助毕业生顺利就业。
会上，朱战涛布置就业招聘会、访企拓岗、校友企业联络、就业数据统计发布等进行具体安排。肖学峰通报2024年学生考研上线情况，就复试、调剂等工作作了说明，要求班主任积极宣传学院办学实力，鼓励学生积极报考本院研究生。
